Как вести переговоры с директором?
Луховицкий В.В.
Этот вебинар посвящен важнейшей для любого наемного работника проблеме — переговорам с работодателем.
- В каких случаях директор обязан вступать с педагогами в переговоры?
- Как заставить его вести конструктивный диалог?
- Какие меры необходимо принять для того, чтобы директор не смог отыграться после переговоров — лишить стимулирующих, создать невыносимую обстановку, уволить?
Мы рассмотрим наиболее частые ситуации и разберем различные стратегии поведения учителя.
Все практические рекомендации основаны на многолетнем опыте членов профсоюза «Учитель».
Учимся защищать свои трудовые права
Данный цикл вебинаров является продолжением предыдущего цикла «Как учитель может защитить свои трудовые права».
Ведущие вебинаров расскажут о своем многолетнем опыте практической защиты прав педагогов – членов Межрегионального профсоюза работников образования «Учитель».
Каждая тема будет освещена как с юридической, так и с психологической точки зрения, потому что жизнь российской школы регулируется не только нормативными актами.
В конце каждого вебинара ведущие ответят на любые вопросы по трудовым правам учителей, даже не связанные с темой конкретного вебинара.
Мешкова Н.С.
17 ноября 2020 г. в 19:59Спасибо за содержательный материал
Шарапова-Воробьева А.В.
16 ноября 2020 г. в 19:01Огромное спасибо. Сейчас как раз ведём коллективные переговоры с директором